С раннего детства у большинства из нас формируется стереотип, что хорошая карьера развивается только вертикально, и единственный способ её построить — стать руководителем. В своём выступлении Андрей Бреслав и Александр Ложечкин попробуют убедить аудитории, что такой путь — не единственный возможный. Спикеры расскажут об опыте в организациях разного профиля и размера, где им довелось работать и расти самим или помогать расти другим. А ещё поделятся личными историями борьбы с эмоциональным выгоранием и смены карьерного трека. Из доклада вы узнаете: что лучше: хороший менеджер в плохой команде или плохой менеджер в хорошей, конвертация ошибок в опыт: эмпатия, ограниченная рациональность и эффективность как ключевые компетенции, как остаться успешным, отказавшись от управленческой позиции.